近年来，高县教育和体育局通过开展学校行政管理干部跟岗活动，切实提高学校行管干部的管理能力和业务水平，进一步促进了高县城乡教育均衡发展。今年，高县柳湖中学校作为县跟岗活动的承办单位，高度重视，积极组织，制定细化了具体活动方案。11月28日，开班仪式结束后，高县柳湖中学校组织召开了初中行政干部到校跟岗研修见面会。
见面会上，副校长段茂华介绍了学校的行政管理人员后，来自全县初中学校的15位跟岗行管干部一一作了自我介绍，进一步拉近了大家的距离。
校长刘正东对跟岗干部们的到来表示热烈欢迎，希望跟岗干部们能在此次跟岗研修中与柳中老师积极交流、共同学习、相互成长。刘正东分享了自己的教育管理体会，作了《学校管理干部应具备七种意识》的主题交流。作为学校行政干部首先在学科教学中应该具有影响力，要成为学科教学能手；其次在管理工作中，始终走在师生之间真诚待人、真情融入、真心服务，摆正自己的位置，高站位，勇担当，有格局，有境界，重视工作细节，立足岗位，狠抓落实，将工作做细做实。希望跟岗干部们不忘教育初心、坚守教育理想，增强自身的责任意识、自律意识、服务意识，在教育教学工作中认真磨练自己，要有不断的学习意识，努力提高专业理念与修养，在教育管理工作中，有大局意识、预见意识、角色意识，将先进理念和做法落实到教育与管理工作中去。
副校长陆国戎宣读了跟岗研修实施方案并介绍分组指导老师名单，同时，对此次跟岗研修的日程安排及具体活动做了详细的介绍。
在下午进行的跟岗研修年级管理工作经验交流会上，学校相关负责人分别介绍了学校教学管理、培优补差的策略、特长生的培养、教师课堂教学要求、学生的常规管理、班主任培训、学校德育活动等方面的有关情况，并与跟岗老师们就年级的各项管理细节进行了深入交流，通过交流，跟岗老师们对学校管理理念有了一个全面深刻的认识。
柳湖中学校
