为更好地服务企业人才资源，深化校企合作，促进学生优岗实习和就业平台提升，近日，南溪区人力资源和社会保障局(南溪区人社局)股长郑成艳，宜宾市南溪职业技术学校就业处主任徐文平，汽车专业部管理团队及骨干教师一行走访了南溪区平蓉汽车厂，就“政企校”合作事宜进行了交流洽谈。
平蓉汽修厂是南溪区最大的汽车二级维护修理厂，也是南溪职校汽车应用维修专业的校外实训基地。在洽谈会上，郑成艳详细了解了企业经营、学生岗位实习制度及毕业生就业稳定率等情况。为帮助企业更好地留住人才资源，郑成艳介绍了南溪区人社局对毕业生的扶持政策，包括实习就业、创业扶持等方面。郑成艳指出，校企合作不仅有助于提高教育质量，增强人才培养的实用性与实效性，还可有针对性地为企业培养人才，实现资源共享，效益双赢。
学校和专业要在校企合作方面主动加强沟通交流，制定长效可行合作模式，开启“政校企”三方交流合作、互利共赢的新局面。同时要求南溪职校就业处加强对顶岗实习学生的关心和帮扶，切实解决学生遇到的困难，加大对学校毕业学生就业扶持政策的解读，鼓励学生“学在南溪、留在南溪、建设新南溪”，推动“政校企”三方常态化、长效化合作。
平蓉汽修厂总经理何道军对政校一行的到来表示了热烈欢迎。简要地介绍了企业的发展历程，学生在顶岗实习的培养、实习管理考核等方面改革的成绩。何道军表示，经过前期的校企深入合作，学校的汽修专业设置与企业的岗位人才需求十分吻合，特别是双方联合举办的现代学徒制班实现了学生入学即入岗，为企业输送了优质的汽车维修人才。
徐文平表示，学校将大力贯彻落实地方政府对毕业生就业扶持政策，持续做好企业人才招聘服务工作，深化“政校企”合作交流，积极打造“政校企”合作优质品牌。
南溪职业技术学校
